Tijdelijke Opleidingsadviseur/ Sales Binnendienst (7 maanden, 0,8/1 FTE)

Wij zijn op zoek naar een getalenteerde en competitieve Opleidingsadviseur/Sales Binnendienst voor een zwangerschapsverlof vervanging. Ben jij een gemotiveerde collega met een go-get-mentaliteit, iemand die van een uitdaging houdt en graag wil werken in een internationale en dynamische omgeving? Zoek niet verder en solliciteer om het Gladwell-team te versterken!

Gladwell Academy is onderdeel van Highberg. Highberg is een groep ondernemende advies-, coaching- en trainingsbureaus met een toonaangevende ervaring in organisatorische, duurzaamheids- en digitale transformaties. Als een groep van multidisciplinaire en getalenteerde boutique bureaus bundelen we onze krachten om één ambitie na te streven: het opbouwen van de toonaangevende adviesgroep voor transformatie in Europa. We zijn trots om een B Corp-gecertificeerd bedrijf te zijn, omdat we ernaar streven om iets terug te geven aan onze gemeenschappen, voor onze planeet en onze werknemers te zorgen.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor een groot deel van de Gladwell Academy-portfolio en ben je een belangrijke speler in de verdere ontwikkeling van Gladwell Academy. Taken zijn onder meer:

In deze functie ben je verantwoordelijk voor een groot deel van de Gladwell Academy-portfolio en ben je een belangrijke speler in de verdere ontwikkeling van Gladwell Academy. Taken zijn onder meer:

• Jij bent verantwoordelijk voor de open inschrijvingen binnen de Benelux markt. Dit is een businessunit van ongeveer 20% van onze activiteiten.
• Verantwoordelijk voor forecasting en sales update’s
• Het vinden van nieuwe verkoopkansen via de opvolging van inkomende leads en uitgaande calls en e-mails;
• Informeren over onze aangeboden trainingen en assisteren bij het bespreken van leertrajecten met prospects
• Afhandelen van informatieaanvragen en brochureaanvragen van potentiële prospects en het opvolgen hiervan;
• Onderzoek accounts, identificeer belangrijke spelers, genereer interesse, deals sluiten en behalen van targets
• Klantcontact opbouwen en onderhouden
• Proactief genereren van training omzet bij bestaande en nieuwe klanten;
• Het nauwkeurig vastleggen van klantgegevens, interviewverslagen en vervolgacties in ons CRM-systeem;
• Nauw samenwerken met het marketing en operations team

Bij Gladwell Academy en Highberg geloven we in een ondersteunende en samenwerkingsgerichte werkcultuur. Deze cultuur is gebaseerd op onze drie kernwaarden: Be Committed, Be Better, and Be You.

Als het gaat om 'Be Committed', streven collega's onvermoeibaar naar een blijvende positieve impact voor onze klanten, de maatschappij en het milieu. We definiëren onszelf door ondernemend te zijn en gezamenlijk verantwoordelijkheid te nemen voor het algehele succes van het bedrijf.

'Be Better' draait allemaal om ons geloof in voortdurend leren en verbeteren, en we bieden je kansen om zowel persoonlijk als professioneel te groeien en te ontwikkelen. We streven naar de hoogste normen van kwaliteit en professionaliteit in alles wat we doen.

En tot slot - 'Be You', draait erom dat we je aanmoedigen om jezelf te zijn op het werk, plezier te hebben, en we omarmen diversiteit en inclusie. We streven ernaar om op persoonlijk niveau contact te maken met onze klanten en collega's, waardoor we langdurige, op vertrouwen gebaseerde relaties opbouwen.

• Je beschikt over een HBO denkniveau

• Je hebt Sales binnendienst ervaring en bent instaat om leads op te volgen en proactief te zoeken naar nieuwe deelnemers

• Onderhouden van relaties met potentiële en bestaande klanten

• Ervaring in de opleidingsbranche is een pré

• Je bent commercieel en ondernemend ingesteld;

• Je hebt het vermogen om te multitasken, prioriteiten te stellen, je kan je goed inleven in de klant en je denkt in oplossingen

• Je hebt ervaring met het beheren van CRM, ervaring met CRM HubSpot is een pré

• Je hebt een onafhankelijke en proactieve werkhouding met een sterke wil om te leren, groeien en slagen. Je bent altijd op zoek naar nieuwe manieren van werken en manieren om potentiële klanten te benaderen om de aanwezigheid van Gladwell op de markt te vergroten.

• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels. Eventuele extra talen zijn een pré

• Je bent in staat om mee te bouwen aan een organisatie die volop in ontwikkeling is.

• Uitdagende flexibele werkomgeving waarin je veel eigen verantwoordelijkheid krijgt;
• Boeiend werk in een vooruitstrevend team, waarin je samen verantwoording neemt het succes van onze open inschrijving en de Benelux markt.
• Deels hybride werken, wanneer de omstandigheden dit toelaten;
• Het volgen van trainingen via onze academy, pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
• MacBook en maandelijks netto 55 Euro onkostenvergoeding voor telefoon.
• Een baan voor 32-40 uur per week

Gladwell Academy is een werkgever die gelijke kansen biedt en alle gekwalificeerde sollicitanten krijgen een vergoeding voor een baan, ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, genderidentiteit, seksuele geaardheid of nationale afkomst.

Voor vragen over de positie kunt u Kimberley Boot (+31 630874916) bellen!

Als u direct wilt solliciteren, kunt u uw CV en motivatiebrief sturen naar career@gladwellacademy.com.